Kenapa Banyak HR Lebih Percaya Sertifikasi dalam Proses Rekrutmen
Saat melamar kerja, HR tidak hanya melihat ijazah atau pengalaman kerja. Di tengah banyaknya pelamar, perusahaan membutuhkan cara yang lebih mudah untuk menilai kemampuan setiap kandidat. Salah satu indikator yang sering menjadi perhatian adalah sertifikasi profesional. Sertifikasi dianggap sebagai bukti bahwa seseorang telah mempelajari suatu bidang dan lulus dari proses evaluasi dengan standar tertentu. Karena … Read more