PELATIHAN DAN SERTIFIKASI KOMPETENSI INSTRUKTUR METODOLOGI OKUPASI INSTRUKTUR SENIOR (KUALIFIKASI 5)
Pelatihan dan Pengembangan adalah subsistem dari suatu organisasi yang menekankan pada peningkatan kinerja individu dan kelompok. Pelatihan adalah proses pendidikan yang melibatkan penajaman keterampilan, konsep, perubahan sikap dan mendapatkan lebih banyak pengetahuan untuk meningkatkan kinerja karyawan. Yaitu karyawan yang baik & efisien membantu dalam pengembangan keterampilan & pengetahuan mereka, yang pada akhirnya Sertifikasi Training Of … Read more